A partir del 15 de marzo de 2025, las bajas por enfermedad en España debidas a contingencias comunes —que abarcan enfermedades comunes y accidentes no laborales— han aumentado un 44,9% desde 2019 hasta 2024, superando significativamente el crecimiento del 13,3% en afiliaciones al régimen general de la Seguridad Social en el mismo periodo.

Según el 'Observatorio de Contingencias Comunes 2024' de la mutua Asepeyo, se registraron más de 290 millones de días de ausencia el año pasado, lo que equivale a aproximadamente 950,000 trabajadores ausentes durante todo el año.

Sin embargo, este promedio no refleja un problema generalizado, como señaló Constantino Perea, director territorial de la zona Central de Asepeyo, quien identifica los casos recurrentes, un aumento en las bajas por enfermedad psiquiátrica y la duración prolongada de las ausencias como las principales áreas de preocupación.

Perea destacó que el 70% de los trabajadores no experimentaron ausencias durante el año, mientras que el 3,7% de los empleados representaron el 32,1% de todos los casos de baja.

En 2024, se inició un promedio de 676,022 nuevos casos de baja cada mes, marcando un aumento del 5,3% respecto a 2023. Entre estos casos, el 40% duró hasta tres días, con casi el 70% durando hasta 15 días.

Estas ausencias a corto plazo están contribuyendo al embotellamiento en la atención primaria dentro del sistema nacional de salud, según Perea, quien sugirió que las bajas de menos de cuatro días podrían ser gestionadas mediante la colaboración de las mutuas que tengan los recursos necesarios.

Por otro lado, la tendencia de bajas que se extienden más allá de los 90 días se considera más alarmante, ya que estos casos, aunque solo representan el 12% del total, están creciendo a una tasa de dos dígitos tanto en número como en duración.

La duración promedio de las bajas por contingencias comunes es actualmente de 37,1 días, un aumento de 3,1 días en comparación con 2023. Las bajas que superan los 100 días también han aumentado en más de diez días.

Esta situación refleja los problemas subyacentes de listas de espera y escasez de especialistas médicos, lo que contribuye a retrasos innecesarios en pruebas diagnósticas e intervenciones.

En este contexto, el acuerdo del Gobierno español con los agentes sociales para mejorar el papel de las mutuas en las bajas por origen traumático aún no se ha implementado en ninguna comunidad autónoma, según el director de Asepeyo.

La iniciación promedio mensual de bajas por cada 1,000 trabajadores fue de 36,2 en 2024, un aumento de 1,8 respecto al año anterior, con variaciones entre regiones, alcanzando una tasa de incidencia máxima de 56,8 en Navarra y una mínima de 19,7 en Extremadura.

Las regiones con mayores tasas de incidencia tienden a reportar más bajas a corto plazo, mientras que aquellas con tasas más bajas suelen tener ausencias más largas, ilustrado por la duración promedio de las bajas en Extremadura de 72,7 días en comparación con los 26,6 días de Navarra.

Los trastornos psiquiátricos continúan siendo una preocupación creciente, representando el 33,2% de todos los casos de baja, una tasa que se ha mantenido estable en 2024. Las condiciones psiquiátricas, la segunda categoría más prevalente, aumentaron en un punto porcentual al 14,8% de todos los casos.

Aproximadamente el 70% de estos casos psiquiátricos provienen de problemas psiquiátricos subyacentes, mientras que Asepeyo estima que otro 30% puede relacionarse con problemas laborales o familiares que podrían ser abordados a través de la mediación o iniciativas de conciliación laboral y familiar.

Las bajas psiquiátricas ocupan el quinto lugar en duración, con un promedio de 129 días, detrás de las bajas oncológicas (196 días), cardiovasculares (153 días), de hombro (149 días) y de rodilla (137 días).